Accesibilidad en Miovision
Declaración de compromiso
Miovision Technologies Inc. se esfuerza por garantizar la accesibilidad para todos. Como organización, nos comprometemos a prestar un servicio accesible a todas las personas con discapacidad y a cumplir las normas establecidas en la Ley de Accesibilidad para las Personas con Discapacidad de Ontario de 2005. Nos aseguraremos de ofrecer un entorno seguro y acogedor que respete las capacidades de cada persona.
Los principios fundamentales de la AODA —integración, igualdad, dignidad e independencia— se aplicarán independientemente de que una persona:
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Trabajar en nuestra oficina o visitarla
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Acceso a nuestra información
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Cómo acceder a nuestros servicios y asistencia en línea o por teléfono
Miovision cree en la dignidad y el valor de todas las personas, y promueve la inclusión y la accesibilidad en nuestra forma de trabajar. Nos comprometemos a ofrecer un entorno sin barreras a todos nuestros clientes, empleados, visitantes, candidatos a un puesto de trabajo y demás partes interesadas que puedan acceder a nuestras instalaciones, consultar nuestra información o utilizar nuestros servicios. Nuestro objetivo como organización es cumplir con los requisitos de toda la legislación aplicable, incluida la Ley de Accesibilidad para las Personas con Discapacidad de Ontario («AODA») de 2005.
Miovision Technologies Inc. se enorgullece de ofrecer adaptaciones laborales durante el proceso de selección. Si necesitas alguna adaptación, indícalo en tu solicitud y colaboraremos contigo para satisfacer tus necesidades de accesibilidad. Si tienes alguna pregunta o necesitas los documentos de selección en un formato diferente, ponte en contacto con el departamento de Recursos Humanos en el (519) 513-2407 o por correo electrónico en hr@miovision.com