Miovision wurde von drei Freunden an der University of Waterloo gegründet, die eine Chance sahen, die Verkehrsbranche zu revolutionieren. Diese Erkenntnis trug dazu bei, Miovision zu einer führenden Autorität im Bereich Verkehrsdaten zu machen.
Unsere Kultur
Die Bereitschaft, Chancen, die andere übersehen, mit Leidenschaft zu verfolgen, hat die Kultur von Miovision geprägt. Wir bezeichnen diese Kultur als „Kultur des Mutes“, und sie lässt sich am besten anhand von fünf Kernmerkmalen zusammenfassen:
- Alles für den Sieg
- Ein Miovision
- Jeden Tag besser werden
- Mach es möglich
- Gewinnen Sie den Kunden
Würde ich in diese Kultur passen?
Trifft Folgendes auf Sie zu? Wenn ja – kommen Sie zu uns! Bei Miovision werden Sie sich wie zu Hause fühlen.
Sie lieben es, Ideen in die Realität umzusetzen.
Sie wissen, dass Führung mehr ist als nur ein Titel.
Sie sind selbstmotiviert.
Sie brauchen die Freiheit, kritisch zu denken.
BITTE ACHTEN SIE AUF BETRUG: Bewerber, die sich für eine Stelle bei Miovision interessieren, sollten sich direkt über die unten verlinkte Jobbörse von Ashby bewerben. Wir kommunizieren direkt mit den Bewerbern und werden zu keinem Zeitpunkt des Einstellungsprozesses Bankdaten, Zahlungen oder Gebühren verlangen. Wir führen keine Vorstellungsgespräche per SMS durch. Wenn Sie den Verdacht haben, dass sich ein Dritter als Miovision ausgibt oder im Namen von Miovision Zahlungen für die Einstellung verlangt, benachrichtigen Sie uns bitte unter recruitment@miovision.com.